«Изначально меня сочли неспособным. Но трудности делают нас сильнее»
Назим во время акции проекта «Веломост». Фото: Юлии Ермолаевой
Назим, сейчас в Москве проходит третий фестиваль зеленой экономики ВузЭкоФест. Ты являешься одним из его идеологов. В чем заключается твоя роль и за что ты отвечаешь в организации фестиваля?
С самого первого ВузЭкоФеста в 2015 году я участвую в нем в двух ипостасиях. Во-первых: уже третий год я курирую фестиваль в РГСУ. Сегодня, опираясь на опыт предыдущих лет, мы проводим лекции и мастер-классы по экопросвещению студентов и школьников. Кроме того, с моей подачи руководство вуза выбрало курс на внедрение в университете системы раздельного сбора отходов. Во-вторых: каждый год я стараюсь делать с другими кураторами фестиваля и его активными участниками прикладные межвузовские мероприятия, направленные на повышение имиджа людей с детским церебральным параличом (ДЦП). События проходят в вузах и локальных городских сообществах.
Чеботарев рассказывает студентам о подготовке ВузЭкоФеста—2017. Фото: facebook.com/nnchebotarev
Так, в 2016 году объединенная межвузовская команда реализовала проект «Веломост». С одной стороны, он направлен на содействие интеграции инвалидов в общество с помощью велосипеда, с другой, на формирование у горожан положительного имиджа людей с ДЦП. Благодаря «Веломосту» нам удалось доказать, что благоустройство городской среды способствует социализации инвалидов. Велодорожка в городе становится «мостом» для консолидации граждан.
Назим на посадках леса в деревне Хлюпино под Звенигородом. Фото: «Климат России»
В 2017 году я предложил свою помощь в продвижении команды ВузЭкоФеста и выпускников с инвалидностью, занятых в организации фестиваля. Особое внимание я уделяю доведению до студентов и руководителей университетов информации о возможностях, которые открывает фестиваль перед его участниками. Например, самые активные из них могут получить шанс реализовать свою «зеленую» бизнес-идею или пройти стажировку в международной компании. О таких перспективах мало кто догадывается. Фактически перед людьми открывается занавес к новым возможностям. Нужно лишь не полениться и проявить инициативность.
С чего ты начал сотрудничество с ВузЭкоФестом? Что стало самым сложным в реализации твоих начинаний?
В 2015 году благодаря Анастасии Окорочковой — организатору первого ВузЭкоФеста — я познакомился с концепцией устойчивого развития. Изучив российский опыт, я обнаружил, что в городах России уделяется недостаточно внимания реализации инклюзивных практик (по вовлечению инвалидов в социум — прим. «Климат России») с опорой на глобальные цели ООН. Это стало моей мотивацией к личностному росту и общественной деятельности в данном направлении.
Однако первое мое предложение принять участие в ВузЭкоФесте, провести мероприятия и внедрить разельный сбор отходов, руководство РГСУ не восприняло всерьез. Поэтому, чтобы пробить «стену», мне пришлось искать инструменты продвижения своих идей и получать новые знания. Так, в прошлом году я окончил полугодовой межфакультетский курс при МГУ «Зеленая экономика: эко-инновации для устойчивого университета и города» и принял участие в образовательной программе по социальному предпринимательству от партнеров ВузЭкоФеста.
Сейчас я изучаю психологию продаж, социальные медиа, взаимодействие с органами государственной власти, стратегическое планирование и другие предметы. Это дает мне уверенность в своих силах и возможность действовать как эксперту.
В кулуарах конференции «Устойчивые университеты за чистое будущее—2016» в МГИМО. Фото: «Русский углерод»
Я смирился с тем, что изначально в РГСУ меня сочли неспособным и, выражаясь языком психологов, «низкоранговым» ввиду ДЦП. Наверное, такие же эмоции испытывает новичок в школе, которого лидеры класса не допускают к играм и «закрытым» собраниям. Но подобные вызовы мотивируют приобретать навыки коммуникации, работы с возражениями и проч. Трудности закаляют характер и делают тебя сильнее.
Как тебе удалось завоевать расположение руководства вуза? Что стало твоим главным проектом в рамках ВузЭкоФеста в 2017 году?
Сейчас, опираясь на приобретенный опыт, в работе с вузом я учитываю три аспекта — ресурсные возможности, общий уровень экологической просвещенности и актуальные запросы университета. Фестиваль 2016 года вызвал у руководства РГСУ живой интерес и желание сотрудничать с другими вузами в области устойчивого развития.
Назим сдает старую одежду на переработку. Фото: facebook.com/nnchebotarev
В этом году совместно с факультетом экологии и техносферной безопасности мы продумываем внедрение раздельного сбора отходов во все корпуса РГСУ. Опытом работы с администрацией вуза я поделился в своем блоге.
Каких результатов тебе удалось добиться? Что бы ты хотел пожелать студентам, исходя из своего опыта?
В 2016 году мне удалось не только договориться с руководством своего вуза о проведении ВузЭкоФеста, но и реализовать проект «Веломост». Кстати, он завоевал второе место на премии губернатора «Наше Подмосковье» и был отмечен на всероссийском конкурсе «Я — гражданин».
Я стараюсь популяризировать включение людей с ограниченными возможностями в экологические проекты. Считаю, что это усиливает как сами инициативы, так и позитивно влияет на социализацию инвалидов. Например, осенью—2016 группа моих единомышленников участвовала в восстановлении четырех гектаров леса под Звенигородом вместе с Фондом «Русский углерод».
Перед выступлением на форуме «Ломоносов—2017». Фото: facebook.com/nnchebotarev
В апреле этого года я выступил с докладом о роли «зеленых» городов в социализации инвалидов, в МГУ, на международной научной конференции «Ломоносов—2017». Она объединила 140 тысяч ученых со всего мира и стала для меня толчком к дальнейшему развитию.
Все это стало возможным, в том числе, благодаря моему участию в ВузЭкоФесте. Для меня странно, что многие студенты не используют возможности, которые открывает перед ними фестиваль. Для этого нужно лишь определиться с собственными целями и найти свое место в разветвленной системе форума. Выполняйте указания ваших наставников, посещайте тематические мероприятия — и все у вас получится!
По завершении фестиваля вы поймете, что приобрели опыт командной работы, увеличили портфель своих компетенций и прокачались важными знаниями и навыками, полученными от ведущих экспертов. Все это поможет дальнейшему продвижению по жизни.
Беседовал Александр Титов
Вас также может заинтересовать:
Сибирь может «взорваться» из-за изменения климата
Как интерактивный учебник по экологии изменил мышление школьников Москвы
Российский бизнес восстановит на Байкале 1 миллион деревьев